Vilken funktionshindergrupp är etablerad? Begreppet funktionshindrad person och funktionshinder. Regleringsdokument som reglerar situationen för funktionshindrade i Ryska federationen

Att informera arbetsgivaren om sitt funktionshinder är därför arbetstagarens rättighet, inte skyldighet, och du kan inte kräva att han tillhandahåller dokument som bekräftar hans funktionshinder. Arbetsgivaren har i sin tur inte rätt att göra förfrågningar om arbetstagarens hälsotillstånd. Men vi skyndar oss att lugna dig. Om den anställde inte anser det nödvändigt att avslöja sin funktionsnedsättning, har du ingen skyldighet att ge honom lämpliga garantier. Denna skyldighet uppstår först från det ögonblick han lämnar in dokument som bekräftar hans funktionshinder. Sådana dokument inkluderar i synnerhet: ett intyg om medicinsk och social undersökning (blankett nr 1503004, godkänd genom resolution från Rysslands arbetsministerium daterad 30 mars 2004 nr 41); individuellt rehabiliteringsprogram för en funktionshindrad person (IPR) (blankett godkänd på order av ministeriet för hälsa och social utveckling i Ryssland daterad 4 augusti 2008 nr 379n).

Hur man kontrollerar en persons funktionsnedsättning

DET ÄR FÖRBJUDET! Kräv att den anställde skickar in dokument som bekräftar eller motbevisar hans funktionshinder. Låt oss nu ta reda på om du är skyldig att ge den anställde en beskrivning av arbetsförhållandena. För att göra detta bör du hänvisa till Art. 62 i Ryska federationens arbetslag, enligt vilken arbetsgivaren, på en skriftlig ansökan från en anställd, är skyldig att senast tre arbetsdagar efter att ha lämnat in en sådan ansökan förse den anställde med kopior av dokument relaterade till hans arbete. Det vill säga, för att få en kopia av en handling som rör arbetet måste den anställde kontakta arbetsgivaren med en skriftlig ansökan, och inte muntligt, som skett i ditt fall.

Sammanfattning Arbetsgivaren har inte rätt att kräva att arbetstagaren lämnar in handlingar som styrker hans funktionsnedsättning.

Om hans personuppgifter endast kan erhållas från en tredje part, bör den anställde meddelas i förväg och skriftligt samtycke ska inhämtas från honom. Arbetsgivaren måste informera arbetstagaren om syften, avsedda källor och metoder för att erhålla personuppgifter, samt arten av de personuppgifter som ska tas emot och konsekvenserna av arbetstagarens vägran att ge skriftligt samtycke till att ta emot dem (klausul 3 i artikel 86 i Ryska federationens arbetslagstiftning). Vårt intyg Funktionshindrad person är en person som har en hälsonedsättning med en ihållande störning av kroppsfunktioner, orsakad av sjukdomar, följder av skador eller defekter, vilket leder till begränsning av livsaktiviteten och nödvändiggör hans sociala skydd (Del.

1 msk. 1 i den federala lagen av den 24 november 1995 nr 181-FZ "Om socialt skydd för funktionshindrade i Ryska federationen").

Shiza.net: schizofreniforum - behandling med kommunikation

Viktig

Snart blir det rättegång med min före detta man angående användningen av en enrummare Hur kan jag ta reda på om han är handikappad eller inte innan rättegången? frågenummer nr 2595646 läst 2833 gånger Brådskande juridisk konsultation 8 800 505-91-11 gratis

Ingen har rätt att ge dig sådan information Betala för svaret Fortsätt dialogen Vi ska försöka hjälpa dig att lösa olika problem

Har du ett svar på denna fråga? Du kan lämna det genom att klicka på Svara-knappen Liknande frågor Jag betalar barnbidrag (jag kommunicerar inte), mitt barn kommer att fylla 18 år imorgon. Hur vet jag om jag fortsätter att betala tills jag är 23 år eller inte? Jag förlorade en rättegång med min exman angående olaglig vräkning och nu kräver han ersättning för representationskostnader. Jag är för närvarande mammaledig och beroende av staten.

Imorgon har jag en domstolsförhandling med min exman för att driva in underhållsbidrag i hårda kontanter.

Hur tar man reda på om en anställd är funktionshindrad?

Ursprungligen postat av pooch:Men när du anställer en säkerhetsspecialist är du skyldig att rapportera sådana saker. Nuvarande lagstiftning ålägger inte en anställd att informera arbetsgivaren om fastställandet av funktionshinder, eller att presentera dokument som bekräftar detta faktum, både när. anställning och under anställningsavtalets giltighetstid. Artikel 65 i Ryska federationens arbetslag upprättar en lista över dokument som presenteras när ett anställningsavtal ingås. Denna lista innehåller ingen hänvisning till dokument som bekräftar att handikappet tilldelats.
Dessutom förbjuder artikel 65 i Ryska federationens arbetslag att kräva andra dokument från en person som ansöker om ett jobb än de som anges i Ryska federationens arbetslag, andra federala lagar, dekret från Rysslands president och dekret av Ryska federationens regering. Att informera arbetsgivaren om fastställandet av funktionshinder är en anställds rättighet, inte en skyldighet.

Hur man tar reda på om en person har ett funktionshinder

Dessutom kan arbetsgivaren endast få arbetstagarens personuppgifter från den anställde själv. Detta följer av art. 10 i lagen av den 27 juli 2006 nr 152-FZ och punkt 3 i art. 86 Ryska federationens arbetslag. Enligt allmänna regler kan en arbetsgivare få information om en anställds hälsotillstånd endast om detta föreskrivs i lag på grund av specifikationerna för den anställdes arbete, genom medicinska undersökningar av den anställde: http://budget.1kadry.ru/# /document/130/51476/.
Om läkarundersökningar inte förutsätts av den anställdes befattning och han själv inte lämnar information om funktionshinder, har arbetsgivaren tyvärr inte rätt att få sådan information från andra organ eller personer.
Per: 2010-10-12 Tidning: Allt för personaltjänstemannen År: 2011 Författare: Zulfiya Nailievna Burnasheva Ämne: Nödvändig information, Obligatoriska och ytterligare villkor Kategori: Finns det ett problem? Här är lösningen Reglerande dokument Federal lag av den 24 november 1995 nr 181-FZ "Om socialt skydd för funktionshindrade i Ryska federationen" (utdrag) Ryska federationens arbetslag (utdrag) Artiklar Facklig inspektion: arbetares rättigheter och arbetarskydd Är en chefsinstruktion en lag för en underordnad? Skäl för att säga upp ett anställningsavtal med chefen för en organisation För ett halvår sedan anlitade vi V. som städare av industrilokaler. Nyligen kontaktade hon mig med en begäran om att ge henne en beskrivning av arbetsförhållandena. När jag frågade varför hon behövde detta tvekade hon och svarade sedan att det var för ITU och bad väldigt mycket att inte berätta för någon att hon hade ett funktionshinder i grupp III.

Det bör noteras att immateriella rättigheter är obligatoriska för utförande av arbetsgivaren, men för den funktionshindrade själv är den av rådgivande karaktär. Därför har den anställde rätt att vägra en eller annan typ, form och volym av rehabiliteringsåtgärder, såväl som genomförandet av programmet som helhet. Detta föreskrivs uttryckligen i art. 11 i lagen om personer med funktionsnedsättning. I det här fallet, som lagen säger, är arbetsgivaren befriad från ansvar för underlåtenhet att följa.
Förfarandet för ett sådant avslag är dock för närvarande inte fastställt i lag. Ett sådant avslag bör dock enligt vår mening under alla omständigheter formaliseras skriftligen, åtminstone så att arbetsgivaren i framtiden vid behov har möjlighet att bekräfta att arbetstagaren vägrat att utföra immateriella rättigheter i helt eller delvis.

Hur man tar reda på om en person har ett funktionshinder via Internet

Uppmärksamhet

Men vi hade ingen aning om detta; hon berättade ingenting när hon sökte jobbet! Som HR-inspektör har jag givetvis ingen rätt att lämna ut personuppgifter. Men om V. har hälsoproblem så blir det också mitt fel. Och dessutom, enligt lagen, har funktionshindrade personer rätt till ytterligare garantier - om vi inte tillhandahåller dem kommer vi att hållas ansvariga.

Vad ska man göra i den här situationen? Ska vi lämna allt som det är och inte utfärda några egenskaper eller kräva att V. lämnar in dokument som bekräftar hans funktionsnedsättning och formaliserar allt enligt lagen? Situationer som din är inte ovanliga. Arbetare försöker ofta dölja förekomsten av ett funktionshinder. Detta beror främst på arbetsgivarnas ovilja att anställa sådana anställda, eftersom de behöver tillhandahålla särskilda arbetsvillkor och lämna garantier enligt lag.

Hur man kontrollerar om en person har en funktionsnedsättning

Engagemang i arbete nattetid (från 22:00 till 06:00), övertid, på helger och helgdagar är tillåtet endast med skriftligt medgivande från den funktionshindrade arbetstagaren och endast om denne inte är förbjuden att göra det av hälsoskäl i enlighet med medicinska slutsats (Artiklarna 96, 99, 113 i Ryska federationens arbetslagstiftning och artikel 23 i lagen om personer med funktionsnedsättning). Garanti 3. Tillhandahållande av årlig semester på minst 30 kalenderdagar (artikel 23 i lagen om personer med funktionsnedsättning); INTE GLÖMMA! Informera den funktionshindrade arbetstagaren, mot underskrift, om dennes rätt att vägra övertid, nattarbete, helgdagar och helger.
128 Ryska federationens arbetslag). Garanti 5.

En funktionshindrad person är en person som har en hälsonedsättning med en ihållande störning av kroppsfunktioner, orsakad av sjukdomar, konsekvenser av skador eller defekter, vilket leder till begränsning av livsaktiviteten och som kräver hans sociala skydd federala lag av den 24 november 1995 N 181-FZ (som ändrat den 29 juni 2015) "Om socialt skydd för funktionshindrade i Ryska federationen."

En funktionshindrad person är en person vars förmåga att fungera i samhället är begränsad på grund av hans fysiska, psykiska, sensoriska eller psykiska funktionsnedsättningar, vilket innebär erkännande av funktionshinder Lärobok ”Socialförsäkringslagstiftning” K.N. Gusov s. 138.

Det är vanligt att särskilja följande nyckelbegrepp:

Defekt eller störning: varje förlust av eller avvikelse från mental, fysiologisk eller anatomisk struktur eller funktion;

Funktionsnedsättning: en begränsning hos en viss individ till följd av en defekt eller funktionsnedsättning som hindrar eller förhindrar individen från att utföra en roll som anses normal för den individen baserat på ålder, kön, sociala och kulturella faktorer. pensionsförsäkring invaliditet

Funktionshinder: en begränsning hos en viss individ som orsakas av en defekt eller funktionsnedsättning.

Ordet "handikappad" ersätts nu alltmer med "person med funktionsnedsättning". Denna väletablerade term används dock ofta i press och publikationer, såväl som i förordningar och lagstiftning, inklusive officiellt FN-material.

Offentliga organisationer för personer med funktionsnedsättning anser att det är viktigt att använda terminologi som är korrekt i förhållande till personer med funktionsnedsättning: "en person med utvecklingsförsening", "en överlevande av polio", "använder rullstol", "har cerebral pares, " "döv", "hörselskadad." Dessa termer är mer korrekta, eftersom de försvagar uppdelningen mellan "frisk" och "sjuk" och inte framkallar medlidande eller negativa känslor.

Rehabilitering av funktionshindrade är ett system och en process för att helt eller delvis återställa funktionshindrade personers förmågor för vardagliga, sociala och professionella aktiviteter. Rehabilitering av funktionshindrade syftar till att eliminera eller, möjligen, helt kompensera för begränsningar i livsaktivitet orsakade av hälsoproblem med en ihållande störning av kroppsfunktioner, i syfte att social anpassning av funktionshindrade personer, deras uppnående av ekonomiskt oberoende och deras integration i federal lag av den 24 november 1995 N 181-FZ "Om socialt skydd för funktionshindrade i Ryska federationen."

Funktionshinder är ett mänskligt tillstånd där det finns hinder eller begränsningar i verksamheten för en person med fysiska, psykiska, sensoriska eller psykiska funktionsnedsättningar. Skälen för att erkänna en medborgare som funktionshindrad är:

1. Nedsatt hälsa med en ihållande störning av kroppsfunktioner orsakade av sjukdom, konsekvenser av skador eller defekter;
2. Begränsning av livsaktivitet (helt eller delvis förlust av en persons förmåga eller förmåga att utföra egenvård, röra sig självständigt, navigera, kommunicera, kontrollera sitt beteende, studera eller engagera sig i arbete);

Behovet av sociala skyddsåtgärder, inklusive rehabilitering. Beroende på graden av försämring av kroppsfunktioner och begränsningar i livsaktivitet, tilldelas personer som erkänns som funktionshindrade en funktionsnedsättningsgrupp och personer under 18 år tilldelas kategorin "handikappat barn".

Erkännande av en person som funktionshindrad utförs av den federala institutionen för medicinsk och social undersökning. Förfarandet och villkoren för att erkänna en person som funktionshindrad fastställs av Ryska federationens regering.

Den här artikeln innehåller utförliga svar på följande frågor: vilka sjukdomar ger funktionsnedsättning, vilka funktionsnedsättningsgrupper finns det, och är det möjligt att få en grupp endast om man har en viss sjukdom, utan att ha några fysiska, psykiska eller psykiska funktionsnedsättningar.

Regleringsdokument som reglerar situationen för funktionshindrade i Ryska federationen

Den rättsliga statusen för en person som erkänns som funktionshindrad bestäms i första hand av federal lag nr 181-FZ av den 24 november 1995 (som ändrad genom nr 38 av den 21 juli 2014) "Om socialt skydd för funktionshindrade i Ryska federationen .”

Denna lag innehåller en lista över grundläggande sociala garantier för personer med funktionsnedsättning, samt en lista över handikappande sjukdomar i kroppen som utgör specifika sjukdomar för funktionshinder.

Med funktionsnedsättning avses enligt denna lag en person som har bestående funktionsnedsättningar i kroppsfunktioner orsakade av skada, fosterskador eller sjukdom, som i viss mån begränsar hans livsaktivitet och förmåga till egenvård. Denna kategori av medborgare behöver socialt bistånd och skydd av sina rättigheter mer än andra.

Statusen för en funktionshindrad person gör det möjligt att få olika typer av förmåner och materiella subventioner som fastställs i gällande lagstiftning.

En person tilldelas status som en funktionshindrad person baserat på slutsatsen från ITU.

Orsaker till funktionshinder

Funktionsnedsättning på grund av allmänsjukdom, d.v.s. mottagits till följd av någon sjukdom.

Från födseln eller mottagen i barndomen, inklusive under andra världskriget.

Erhålls till följd av skada eller skada relaterad till utförande av officiella uppgifter, inklusive under militärtjänstgöring.

Mottogs som ett resultat av olyckan vid kärnkraftverket i Tjernobyl, exponering för strålning.

Av andra skäl.

Grund för att fastställa funktionshinder

Det finns ingen specifik indikation i lagstiftningen för vilka sjukdomar funktionshinder ges. Det finns vissa kriterier enligt vilka ett särskilt organ fastställer en viss funktionshindergrupp. Varje grupp kännetecknas av en lista över funktionshinder och i vilken grad en person behöver hjälp från tredje part.

Huvuddokumentet som innehåller denna lista är ordernummer 664n daterat den 29 september 2014. I enlighet med denna förordning bedöms vid fastställandet av funktionshindergruppen graden av begränsning av kategorier av livsaktivitet på en skala från ett till tre:

1:a graden: alla åtgärder kräver längre tid att slutföra och långa pauser för vila. I regel krävs inte hjälp från tredje part.

2:a graden: att utföra en viss åtgärd kräver delvis hjälp från tredje part.

3:e graden: att utföra en viss handling är omöjligt utan hjälp utifrån. Regelbunden vård krävs.

Graden av försämring av grundläggande kroppsfunktioner som inte tillåter att följande åtgärder utförs fullt ut fastställs också.:

Självbetjäning.

Oberoende rörelse.

Orientering i rymden.

Kommunikation.

Övervaka ditt beteende och ge det en adekvat bedömning.

Utbildning och deltagande i arbetsaktiviteter.

Det finns 4 grader av överträdelser som kännetecknar möjligheten att utföra ovanstående åtgärder:

1 msk. - Mindre överträdelser;

2 msk. - måttliga kränkningar;

3 msk. - uttryckt;

4 msk. - uttalad.

1:a handikappgruppen, sjukdomsförteckning

Det kännetecknas av ihållande försämring av kroppsfunktioner av IV-graden och begränsningar i livsaktivitet av 3:e graden. Grupp 1 inrättas för en tid av 1 år med efterföljande omprövning.

Sjukdomar för vilka det är möjligt att fastställa den första handikappgruppen inkluderar sjukdomar som åtföljs av hörselnedsättning, synnedsättning, allvarliga former av cancer med många metastaser till olika organ och frekventa skov, sjukdomar som orsakar eller åtföljs av irreversibla skador på inre organ, helt eller delvis frånvaro av lemmar , sjukdomar i blodet och det hematopoetiska systemet, vissa typer av störningar i nervsystemet, åtföljda av förlamning och andra begränsningar av motoriska funktioner och andra sjukdomar.

Handikappgrupp 2

Denna grupp tilldelas om en person har ihållande funktionsnedsättningar av kroppen av 3:e graden (svåra funktionsnedsättningar) och begränsningar i livsaktivitet av 3:e graden. Perioden för vilken den är etablerad är ett år.

Sjukdomar för vilka det är möjligt att få en andra handikappgrupp inkluderar störningar i matsmältnings- och mag-tarmkanalen, bukspottkörteln, vissa typer av sjukdomar i centrala nervsystemet och PNS, störningar i hörsel- och synorganen, dysfunktion i levern, njurarna och hjärta.

3 funktionshinder grupp. Lista över sjukdomar

Den lättaste av alla handikappgrupper är tredje. Det kännetecknas av funktionella störningar i kroppen av 1: a och 2: a graden och restriktioner för livsaktivitet av 1: a graden. Den fastställs för en period om högst ett år med ytterligare omprövning.

Sjukdomar i grupp 3 inkluderar sjukdomar i centrala nervsystemet och PNS, kardiovaskulära systemet, muskuloskeletala systemet och andra.

Det bör noteras att funktionshindersgrupperna 1, 2 och 3 inte definierar listan över sjukdomar som sådan. Frågan om att erkänna en person som funktionshindrad avgörs av ITU i närvaro av ovanstående funktionella störningar i kroppen och förmågan att utföra åtgärder som är nödvändiga för livet.

Samtidigt är det nödvändigt att påpeka att dekret från Ryska federationens regering av den 20 februari 2006 nr 95 upprättade en lista över sjukdomar och irreversibla förändringar i kroppen för vilka permanent funktionshinder är möjlig.

Denna lista innehåller 23 punkter som exakt avgör för vilka sjukdomar handikapp beviljas utan omprövningstid.

Specialister från Bureau of Medical and Social Expertise erkände den 20-åriga muskoviten Ekaterina Prokudina, som har lidit av cerebral pares sedan födseln och inte kan röra sig självständigt, som en funktionshindrad person i den andra gruppen, vilket i praktiken berövade henne möjligheten att genomgå årliga sanatorium-resort behandling, sa flickans mamma, Marina Prokudina, till RIA Novosti.

I enlighet med reglerna för att erkänna en person som en funktionshindrad person, godkänd genom ett dekret från Ryska federationens regering av den 20 februari 2006, utförs erkännande av en medborgare som en funktionshindrad person under en medicinsk och social undersökning baserad på en omfattande bedömning av tillståndet för medborgarens kropp baserat på en analys av hans kliniska, funktionella, sociala, vardagliga, professionella, arbetsuppgifter och psykologiska data med hjälp av klassificeringar och kriterier som godkänts av Ryska federationens hälso- och sociala utvecklingsministerium.

Villkor för att erkänna en medborgare som funktionshindradär:

Nedsatt hälsa med en ihållande störning av kroppsfunktioner orsakade av sjukdomar, konsekvenser av skador eller defekter;
- begränsning av livsaktivitet (helt eller delvis förlust av en medborgare av förmågan eller förmågan att utföra självbetjäning, röra sig självständigt, navigera, kommunicera, kontrollera sitt beteende, studera eller delta i arbetsaktiviteter);
- Behovet av sociala skyddsåtgärder, inklusive rehabilitering.

Förekomsten av ett av dessa villkor är inte en tillräcklig grund för att erkänna en medborgare som funktionshindrad.

Beroende på graden av funktionsnedsättning orsakad av en ihållande störning av kroppsfunktioner till följd av sjukdomar, konsekvenser av skador eller defekter, tilldelas en medborgare som erkänns som funktionshindrad funktionshinder grupp I, II eller III, och en medborgare under 18 år tilldelas kategorin "handikappat barn".

Funktionshinder av grupp I fastställs för 2 år, grupper II och III - för 1 år.

Om en medborgare erkänns som funktionshindrad anges orsaken till funktionshinder som allmän sjukdom, arbetsskada, yrkessjukdom, funktionshinder sedan barndomen, funktionshinder på grund av skada (hjärnskakning, stympning) i samband med stridsoperationer under det stora fosterländska kriget, militär skada , sjukdom mottagen under militärtjänstgöring, funktionshinder i samband med katastrofen vid kärnkraftverket i Tjernobyl, konsekvenserna av strålningsexponering och direkt deltagande i aktiviteterna för särskilda riskenheter, såväl som andra skäl som fastställts av Rysslands lagstiftning.

Omprövning av funktionshindrade i grupp I genomförs en gång vartannat år, funktionshindrade i grupp II och III - en gång om året och funktionshindrade barn - en gång under den period som barnet tilldelas kategorin "handikappat barn".

Medborgare tilldelas en funktionshindergrupp utan att ange en period för omprövning, och medborgare under 18 år tilldelas kategorin "handikappat barn" tills medborgaren fyller 18 år:

Senast 2 år efter det första erkännandet som funktionshindrad (inrättandet av kategorin "handikappat barn") av en medborgare som har sjukdomar, defekter, irreversibla morfologiska förändringar, dysfunktioner i organ och kroppssystem enligt listan enligt bilagan;
- senast 4 år efter det första erkännandet av en medborgare som funktionshindrad (inrättande av kategorin "handikappat barn") om det avslöjas att det är omöjligt att eliminera eller minska graden av begränsning av medborgarens medborgare under genomförandet av rehabiliteringsåtgärder livsaktivitet orsakad av ihållande irreversibla morfologiska förändringar, defekter och dysfunktioner hos organ och system i kroppen.

Listan över sjukdomar, defekter, irreversibla morfologiska förändringar, dysfunktioner i organ och system i kroppen för vilka funktionshindergruppen (kategorin "handikappat barn" tills medborgaren fyller 18 år) upprättas utan att specificera perioden för omprövning:
1. Maligna neoplasmer (med metastaser och skov efter radikal behandling; metastaser utan identifierat primärt fokus när behandlingen är ineffektiv; allvarligt allmäntillstånd efter palliativ behandling, sjukdomens obotlighet (obotlighet) med svåra symtom på förgiftning, kakexi och tumörsönderfall).
2. Maligna neoplasmer av lymfoida, hematopoetiska och besläktade vävnader med svåra symtom på förgiftning och allvarligt allmäntillstånd.
3. Inoperabla benigna neoplasmer i hjärnan och ryggmärgen med ihållande allvarliga störningar av motorik, tal, synfunktioner och allvarliga likorodynamiska störningar.
4. Frånvaro av struphuvudet efter kirurgiskt avlägsnande.
5. Medfödd och förvärvad demens (svår demens, grav mental retardation, djup mental retardation).
6. Sjukdomar i nervsystemet med ett kroniskt progressivt förlopp, med ihållande svår försämring av motorik, tal och synfunktioner.
7. Ärftliga progressiva neuromuskulära sjukdomar, progressiva neuromuskulära sjukdomar med försämrade bulbarfunktioner (sväljningsfunktioner), muskelatrofi, försämrade motoriska funktioner och (eller) försämrade bulbarfunktioner.
8. Allvarliga former av neurodegenerativa hjärnsjukdomar (parkinsonism plus).
9. Fullständig blindhet i båda ögonen om behandlingen är ineffektiv; en minskning av synskärpan i båda ögonen och i det mer seende ögat upp till 0,03 med korrigering eller en koncentrisk förträngning av synfältet i båda ögonen upp till 10 grader till följd av ihållande och irreversibla förändringar.
10. Fullständig dövblindhet.
11. Medfödd dövhet med omöjlighet att höra endoprotetik (cochleaimplantation).
12. Sjukdomar som kännetecknas av högt blodtryck med allvarliga komplikationer från centrala nervsystemet (med ihållande allvarlig försämring av motorik, tal, synfunktioner), hjärtmuskler (tillsammans med cirkulationssvikt IIB III grad och kranskärlssvikt III IV funktionsklass), njurar (kronisk njursvikt stadium IIB III).
13. Koronar hjärtsjukdom med koronar insufficiens III IV funktionsklass angina och ihållande cirkulationsstörning IIB III grad.
14. Sjukdomar i andningsorganen med ett progressivt förlopp, åtföljt av ihållande andningssvikt av II III grad, i kombination med cirkulationssvikt av IIB III grad.
15. Levercirros med hepatosplenomegali och portal hypertoni av III grad.
16. Ej borttagbara fekala fistlar, stomier.
17. Allvarlig kontraktur eller ankylos av stora leder i de övre och nedre extremiteterna i en funktionellt ofördelaktig position (om endoprotesersättning är omöjlig).
18. Kronisk njursvikt i slutstadiet.
19. Ej avtagbara urinfistlar, stomier.
20. Medfödda anomalier i utvecklingen av muskuloskeletala systemet med allvarlig ihållande försämring av funktionen av stöd och rörelse med omöjlighet att korrigera.
21. Konsekvenser av traumatisk skada på hjärnan (ryggmärgen) med ihållande allvarlig försämring av motorik, tal, synfunktioner och allvarlig dysfunktion i bäckenorganen.
22. Defekter i den övre extremiteten: amputation av axelledsområdet, disartikulering av axeln, axelstump, underarm, frånvaro av hand, frånvaro av alla falanger på handens fyra fingrar, exklusive den första, frånvaro av tre fingrar av handen, inklusive den första.
23. Defekter och deformationer av underbenet: amputation av höftledsområdet, disartikulering av låret, lårbensstumpa, underben, frånvaro av foten.

Medicinsk och social undersökning en medborgare utförs på byrån på bosättningsorten (på vistelseorten, på platsen för pensionsfilen för en funktionshindrad person som har lämnat för permanent uppehållstillstånd utanför Ryska federationen).

På huvudbyrån genomförs en medicinsk och social undersökning av en medborgare om han överklagar byråns beslut, såväl som på byråns anvisning i fall som kräver speciella typer av undersökning.

I Federal Bureau genomförs en medicinsk och social undersökning av en medborgare vid överklagande av huvudbyråns beslut, liksom i huvudbyråns riktning i fall som kräver särskilt komplexa speciella typer av undersökningar.

En medicinsk och social undersökning kan utföras i hemmet om en medborgare inte kan komma till byrån (huvudbyrån, Federal Bureau) av hälsoskäl, vilket bekräftas av ingåendet av en organisation som tillhandahåller medicinsk och förebyggande vård, eller på ett sjukhus där medborgare behandlas, eller i frånvaro genom beslut av den berörda byrån.

Beslutet att erkänna en medborgare som funktionshindrad eller att vägra att erkänna denne som funktionshindrad fattas med enkel majoritet av de specialister som genomfört den medicinska och sociala undersökningen, baserat på en diskussion om resultatet av hans medicinska och sociala undersökning.

En medborgare (hans juridiska ombud) kan överklaga byråns beslut till huvudbyrån inom en månad på grundval av en skriftlig ansökan som lämnats in till byrån som genomförde den medicinska och sociala undersökningen, eller till huvudbyrån.

Byrån som genomförde den medicinska och sociala undersökningen av medborgaren skickar den med alla tillgängliga dokument till huvudbyrån inom 3 dagar från dagen för mottagandet av ansökan.

Huvudbyrån, senast 1 månad från dagen för mottagandet av medborgarens ansökan, genomför en medicinsk och social undersökning och fattar, baserat på de erhållna resultaten, ett lämpligt beslut.

Om en medborgare överklagar beslutet från huvudbyrån, kan chefsexperten för medicinsk och social undersökning för den relevanta konstituerande enheten i Ryska federationen, med medborgarens samtycke, överlåta genomförandet av sin medicinska och sociala undersökning till en annan grupp av specialister från huvudbyrån.

Huvudbyråns beslut kan överklagas inom en månad till Federal Bureau på grundval av en ansökan som lämnats in av medborgaren (hans juridiska ombud) till huvudbyrån som genomförde den medicinska och sociala undersökningen, eller till Federal Bureau.

Federal Bureau, senast 1 månad från dagen för mottagandet av medborgarens ansökan, genomför en medicinsk och social undersökning och, baserat på de erhållna resultaten, fattar ett lämpligt beslut.

Beslut från byrån, huvudbyrån, Federal Bureau kan överklagas till domstolen av en medborgare (hans juridiska ombud) på det sätt som fastställts i Rysslands lagstiftning.

Klassificeringar och kriterier, som används vid genomförandet av medicinsk och social undersökning av medborgare av federala statliga institutioner för medicinsk och social undersökning, godkändes av ministeriet för hälsa och social utveckling den 23 december 2009.

Klassificeringarna som används vid genomförandet av medicinsk och social undersökning av medborgare bestämmer huvudtyperna av dysfunktioner i människokroppen, orsakade av sjukdomar, konsekvenser av skador eller defekter, och graden av deras svårighetsgrad, såväl som huvudkategorierna av mänskligt liv och hur allvarliga begränsningarna är för dessa kategorier.

De kriterier som används vid medicinsk och social undersökning av medborgare bestämmer villkoren för att inrätta funktionshindergrupper (kategorin "handikappat barn").

TILL huvudtyper av dysfunktioner i människokroppen relatera:

Kränkningar av mentala funktioner (perception, uppmärksamhet, minne, tänkande, intelligens, känslor, vilja, medvetande, beteende, psykomotoriska funktioner);
- kränkningar av språk- och talfunktioner (kränkningar av muntligt och skriftligt, verbalt och icke-verbalt tal, störningar i röstbildning, etc.);
- störningar av sensoriska funktioner (syn, hörsel, lukt, beröring, taktil, smärta, temperatur och andra typer av känslighet);
- brott mot statisk-dynamiska funktioner (motoriska funktioner i huvudet, bålen, lemmar, statik, koordination av rörelser);
- störningar i blodcirkulationen, andning, matsmältning, utsöndring, hematopoiesis, metabolism och energi, intern sekretion, immunitet;
- störningar orsakade av fysisk deformitet (deformationer av ansikte, huvud, bål, lemmar, vilket leder till yttre deformitet, onormala öppningar i matsmältningskanalen, urinvägarna, andningsvägarna, kränkning av kroppsstorlek).

I en omfattande bedömning av olika indikatorer som kännetecknar ihållande dysfunktioner i människokroppen, särskiljs fyra grader av deras svårighetsgrad:

1: a graden - mindre överträdelser,
2: a graden - måttliga kränkningar,
3:e graden - allvarliga störningar,
4:e graden - avsevärt uttalade kränkningar.

Huvudkategorierna av mänskligt liv inkluderar: förmågan till självbetjäning; förmåga att röra sig självständigt; förmåga att orientera; förmåga att kommunicera; förmågan att kontrollera sitt beteende; förmåga att lära; Förmåga att arbeta.

I en omfattande bedömning av olika indikatorer som kännetecknar begränsningarna för huvudkategorierna av mänskligt liv, särskiljs 3 grader av deras svårighetsgrad:

Egenvårdsförmåga- en persons förmåga att självständigt uppfylla grundläggande fysiologiska behov, utföra dagliga hushållsaktiviteter, inklusive personlig hygien:

1: a graden - förmågan till självbetjäning med en längre investering av tid, fragmentering av dess genomförande, minskning av volymen med hjälp av, om nödvändigt, tekniska hjälpmedel;
2: a graden - förmågan att ta hand om sig själv med regelbunden partiell hjälp från andra personer med hjälp av tekniska hjälpmedel vid behov;
3:e graden - oförmåga till egenvård, behov av konstant hjälp utifrån och fullständigt beroende av andra personer.

Förmåga att röra sig självständigt- Förmågan att självständigt röra sig i rymden, upprätthålla kroppsbalans vid rörelse, vila och vid byte av kroppsställning, att använda kollektivtrafik:

1: a graden - förmågan att röra sig självständigt med en längre investering av tid, fragmentering av utförande och minskning av avstånd med hjälp av, om nödvändigt, tekniska hjälpmedel;
2: a graden - förmågan att röra sig självständigt med regelbunden partiell hjälp från andra personer, med hjälp av tekniska hjälpmedel vid behov;
3:e graden - oförmåga att röra sig självständigt och behöver konstant hjälp från andra.

Orienteringsförmåga- förmågan att på ett adekvat sätt uppfatta miljön, bedöma situationen, förmågan att bestämma tid och plats:

1: a graden - förmågan att navigera endast i en bekant situation självständigt och (eller) med hjälp av tekniska hjälpmedel;
2: a graden - förmågan att navigera med regelbunden partiell hjälp från andra personer med hjälp av, om nödvändigt, tekniska hjälpmedel;
3:e graden - oförmåga att navigera (desorientering) och behovet av konstant hjälp och (eller) övervakning av andra personer.

Förmåga att kommunicera- förmågan att etablera kontakter mellan människor genom att uppfatta, bearbeta och överföra information:

1: a graden - förmåga att kommunicera med en minskning av takten och volymen för att ta emot och överföra information; använda vid behov tekniska hjälpmedel; i händelse av isolerad skada på hörselorganet, förmågan att kommunicera med icke-verbala metoder och teckenspråksöversättningstjänster;
2: a graden - förmågan att kommunicera med regelbunden partiell hjälp från andra personer, med hjälp av tekniska hjälpmedel vid behov;
3:e graden - oförmåga att kommunicera och behov av ständig hjälp från andra.

Förmåga att kontrollera ditt beteende- Förmågan till självkännedom och adekvat beteende med hänsyn till sociala, juridiska och moraliska etiska normer:

1:a graden- periodiskt förekommande begränsning av förmågan att kontrollera sitt beteende i svåra livssituationer och (eller) ständiga svårigheter att utföra rollfunktioner som påverkar vissa områden i livet, med möjlighet till partiell självkorrigering;
2:a graden- konstant minskning av kritik av ens beteende och miljö med möjligheten till partiell korrigering endast med regelbunden hjälp av andra människor;
3:e graden- oförmåga att kontrollera sitt beteende, omöjligheten att korrigera det, behovet av konstant hjälp (övervakning) från andra personer.

Inlärningsförmåga- Förmågan att uppfatta, minnas, tillgodogöra sig och reproducera kunskap (allmän utbildning, professionell, etc.), behärskning av färdigheter och förmågor (professionell, social, kulturell, vardaglig):

1:a graden- förmågan att lära sig, såväl som att erhålla en viss utbildningsnivå inom ramen för statliga utbildningsstandarder i allmänna utbildningsinstitutioner med hjälp av speciella undervisningsmetoder, en speciell utbildningsordning, med hjälp av, om nödvändigt, tekniska hjälpmedel och tekniker;
2:a graden- Förmågan att lära sig endast i särskilda (kriminalvårds-) utbildningsinstitutioner för studenter, elever, barn med funktionshinder eller hemma enligt särskilda program med hjälp av, om nödvändigt, tekniska hjälpmedel och tekniker;
3:e graden- inlärningssvårigheter.

Förmåga att arbeta- förmåga att utföra arbetsaktiviteter i enlighet med kraven på arbetets innehåll, volym, kvalitet och villkor:

1:a graden- förmågan att utföra arbetsaktiviteter under normala arbetsförhållanden med en minskning av kvalifikationer, svårighetsgrad, intensitet och (eller) en minskning av arbetsvolymen, oförmågan att fortsätta arbeta i huvudyrket samtidigt som förmågan att prestera lägre kvalificerad arbeta under normala arbetsförhållanden;
2:a graden- förmågan att utföra arbetsaktiviteter under speciellt skapade arbetsförhållanden med hjälp av tekniska hjälpmedel och (eller) med hjälp av andra personer;
3:e graden- oförmåga att engagera sig i någon arbetsaktivitet eller omöjlighet (kontraindikation) av någon arbetsaktivitet.

Graden av begränsning av huvudkategorierna av mänsklig livsaktivitet bestäms utifrån en bedömning av deras avvikelse från normen som motsvarar en viss period (ålder) av mänsklig biologisk utveckling.