تعمیرات طرح مبلمان

نحوه یادگیری میکرو یا شرکت کوچک. مفهوم موضوعات بزرگ، متوسط \u200b\u200bو کوچک. موضوعات کسب و کار کوچک. ریزپرتینگ

برخی از اقدامات قانونی فدراسیون روسیه تحت تعدیل قابل توجهی قرار گرفته اند. به طور خاص، معیارهای شرکت های کوچک اقتصادی تغییر کرده اند، و از ژوئن 2015، تعدادی از فرصت های اضافی به بازرگانان باز می شود.

 

چه کسی متعلق به شرکت های کوچک است؟

یک شرکت کوچک یک شرکت کوچک است که به عنوان KFH، LLC یا IP ثبت شده است و چندین پارامتر قوانین ایجاد شده را برآورده می کند. پس از ورود به قانون فدرال "در مورد اصلاحات ..." تاریخ 29 ژوئن 2015، شرایط به طور قابل توجهی تغییر کرده است تا به کسب و کارهای کوچک و مزایای اضافی ظاهر شود.

بنابراین، برای کسب و کارهای کوچک، تنها تعداد کارکنان بدون تغییر باقی مانده بود، و افزایش اندازه سرمایه گذاری، تعدادی از مزایای بدون شک را ارائه می دهد:

  • امکان دستیابی به ساموآ فن آوری پیشرفته و تجهیزات دیگر برای توسعه شرکت در صورتی که سرمایه ثابت ثابت شده ثابت شده برای آن محاسبه نشده است.
  • افزایش سود و گردش مالی.
  • بهبود کیفیت محصول.
  • فرصت های گسترده تر برای توسعه کسب و کار.

که در در این اواخر دولت فدراسیون روسیه دوره ای را برای محبوب کردن شرکت های نوآورانه کوچک درگیر در توسعه و اجرای برنامه های جدید و فن آوری ها، ایجاد و تولید کالا، ارائه خدمات و آثار جدید انجام داده است. اغلب این سازمان ها در دانشگاه های مختلف و موسسات تحقیقاتی، کار در حوزه های اقتصادی یا علمی و فنی هستند و سرمایه گذاران خارجی ترجیح می دهند پول خود را در آنها سرمایه گذاری کنند.

میکرو شرکت های کوچک و شرکت کوچک: تفاوت

Microenterprise یک زیرگروه از یک نهاد کسب و کار کوچک است که با معیارهای خاصی مطابقت دارد. ردیابی تفاوت بین شرکت های کوچک و کوچک در اینجا:

مزایای ایجاد MicroSenterprises:

  • کاهش نرخ مالیات (9٪) برای IP.
  • در هنگام اجاره گزارش سالانه در UFN، هیچ نیازی به حسابرسی هیئت منصفه وجود ندارد.
  • عدم تعهدات در پرداخت پیش پرداخت برای مالیات بر درآمد.
  • امکان کار نیمه وقت در چندین نهاد کسب و کار با کارمندان میکرو سازمانی.

اینجا نیست و بدون معایب:

  • برای کارکنان، برخی از مزایای بسته شده اند.
  • همان قوانین برای حفظ حسابداری برای تمام انواع پرداخت مالیات به سازمان.
  • تغییر وضعیت از پرداخت کننده مالیات MicroSenterprise بر پرداخت کننده مالیات بر درآمد از جمعیت یا شرکت تنها پس از پایان دوره مالیاتی امکان پذیر است.
  • هنگامی که یک کارمند کار می کند، تنها Microenterprises میزان مزایای خدمات بیمه اجتماعی را کاهش می دهد.

صحبت از کسب و کار کوچک، لیستی از مزایای به طور قابل توجهی گسترش می یابد:

  • گزارش حسابداری در فرم ساده.
  • معافیت از مالیات بر ارزش افزوده تحت میزان درآمد حاصل از فروش کالاها برای سه ماهه آخر بیش از 2000000 روبل.
  • امکان استفاده از USN.

انتقال به USN حسابداری حسابداری را در حسابداری کاهش می دهد، اما می توان آن را تنها انجام داد اگر IP در 9 ماه گذشته بیش از 15،000،000 روبل دریافت نکرده است. درآمد، و ارزش باقی مانده دارایی های نامشهود و دارایی های ثابت بیش از 100،000،000 روبل نیست. برای اشخاص حقوقی هیچ نسخه ای ارائه نشده است.

معایب ایجاد یک نهاد کسب و کار کوچک:

  • وابستگی زیادی به سازمان های بزرگتر.
  • دوره های ارز ناپایدار
  • مشکلات در برنامه برای جذب سرمایه گذاران از کشورهای دیگر، چرا که در اغلب موارد، آنها علاقه مند به سرمایه گذاری های بزرگتر هستند و بر این اساس سود سود می برند.

آیا باید وضعیت خود را با نهادهای کسب و کار کوچک تأیید کنم؟

به خصوص به نهادهای کسب و کار کوچک، به اندازه کافی است که این شرکت با معیارهای مشخص شده، I.E. هیچ تایید مورد نیاز نیست: زمانی که اجاره گزارش سالانه، UFN ها نتایج فعالیت های مالی را می بیند.

اگر یک نهاد قانونی نیاز به تایید ترکیب شرکت کنندگان LLC داشته باشد، این امر می تواند با تصمیم گیری در مورد ایجاد یا تخلیه از ترکیب، که می تواند در وب سایت UFNS سفارش داده شود، انجام شود.

چه مزایایی برای نهادهای کسب و کار کوچک ارائه می شود؟

با توجه به معیارهای تعیین شده توسط قانون، موضوعات مزایای بسیاری را دریافت می کنند:

  • فقدان محدودیت نقدی و امکان ذخیره سازی در پرداخت هر مقدار: برای این منظور، به اندازه کافی برای انتشار دستور سر این شرکت کافی است.
  • افزایش احتمال دریافت یارانه ها از مقامات محلی را افزایش دهید.
  • تا 1 ژوئیه 2018، فرصتی برای خرید املاک و مستغلات شهری یا امور خارجه در یک اثر غول پیکر وجود دارد.
  • کاهش زمان چک کردن چک های غیر مالیاتی.
  • تعطیلات مالیاتی برای سازمان هایی که در زمینه اجتماعی، صنعتی یا علمی کار می کنند.

همچنین، دوما دولتی لایحه ای را انجام دادند که تمام کارآفرینان را از 1 ژانویه 2016 از چک های نظارتی آزاد کرد، اگر آنها قبلا از مجوزها محروم نبودند و به نقض های ناخوشایند در روند انجام فعالیت های خود اجازه ندهند.

شما می توانید جزئیات بیشتری را در این ویدیو پیدا کنید:

Micro-Enterprise یکی از نهادهای کسب و کار زیر است: یک شرکت فردی؛ کشاورزی دهقانان ماهیگیر، و گاهی اوقات - یک شرکت محدود مسئولیت. اختصاص دادن به دسته های دیگر از نهادهای کسب و کار (به عنوان مثال، به کسب و کار متوسط \u200b\u200bو بزرگ)، ممکن است که مرز فوق ذکر شده با استانداردهای تعیین شده مطابقت نداشته باشد.

Microenterprise یک پرداخت کننده است که مالیات های زیر را پرداخت می کند: از درآمد افراد؛ در سود و وظایف مختلف.

روش پرداخت و نرخ مالیات برای Microenterprise

نرخ اصلی مالیات 9 درصد از گردش مالی در هر سال تقویم است. با این حال، برخی از ویژگی های وجود دارد. به عنوان مثال، زمانی که تعداد کارکنان در یک چهارم از پنج نفر تجاوز می شود، نرخ مالیات مشخص شده (9٪) برای هر کارمند فردی 2٪ اضافه شده است.

شرکت های کوچک کسب و کارهای کوچک هستند

دایره چنین شرکت ها شامل نهادهای کسب و کار تازه ایجاد شده یا عملکرد در سراسر ثبت نام است.

بنابراین، هر سازمان با نوبت های جزئی و تعداد کمی از کارکنان را می توان به عنوان یک میکروارپرداز طبقه بندی کرد. معیارهای این شرکت ها به شرح زیر است: حدود 15 نفر در دولت کار می کنند و میانگین درآمد سالانه بیش از 60 میلیون روبل نیست. لازم است توجه به دارایی های محاسبه شده در قالب ارزش باقی مانده دارایی های ثابت با گنجاندن مجموع دارایی های نامشهود.

تعریف معیارها

معیار اول - اعداد متوسط کارکنان میکرو سازمانی برای سال تقویم تعیین می شوند، که نه تنها در دولت کار می کنند، بلکه کارگران نیز با توجه به قراردادهای قانونی مدنی، نیمه وقت و همچنین کارکنان شاخه ها یا سایر بخش های ساختاری تزئین شده اند. در واقع وقت صرف شده در نظر گرفته شده است.

معیار دوم - درآمد حاصل از فروش کالاها برای سال تقویم می تواند مطابق با قوانین مالیاتی تعیین شود.

معیار سوم ارزش باقی مانده بودجه ثابت با دارایی های نامشهود، کوچک و میکرو شرکت ها مطابق با قوانین مربوطه در مورد حسابداری تعیین می شود.

ثبت نام Microenterprises

سازمان های دولتی ویژه مسئول حمایت از چنین نهاد های تجاری، رهبران مربوطه را برای دریافت کنندگان این پشتیبانی هدایت می کنند. در عین حال، حتی اگر آمار میکروآرترپس و نشان می دهد که تخصیص آن به این معنا نیست که در این رجیستری ذکر شده است. برعکس اتفاق می افتد، نهاد مدیریت در رجیستری است، و نه کوچک.

مزایای ایجاد microenterprises

شرکت های جدید ایجاد شده Micro حضور تعدادی از مزایای برای شروع موفقیت آمیز است. با تشکر از شکل گیری شرایط مطلوب بسیاری از کارآفرینان فقط چنین شرکت هایی را ایجاد می کنند.

یکی از مزایای کاهش نرخ مالیات (9٪) شامل موارد زیر است:

  • مالیات بر درآمد افراد؛
  • پرداخت ارزش دولتی؛
  • وظیفه دولت برای ریسک کارآفرینی، و همچنین مالیات بر درآمد شرکت ها.

به عنوان شرایط اصلی ثبت نام Microenterprise، آن را در نظر گرفته شده است:

  • شرکت کنندگان هستند اشخاص حقیقیکه در همان زمان می تواند عضو هیئت مدیره LLC باشد (اگر این فرم از سازمان در هنگام ثبت نام شرکت انتخاب شود)؛
  • عدم تست سطح مرزی گردش مالی شرکت (60 میلیون روبل)؛
  • تعداد کارکنان نباید از استاندارد ثابت (15 نفر) تجاوز کنند.

Microenterprise حق ثبت نام با مالیات بر ارزش افزوده را دارد.

مزایا و معایب وجود میکروارپرسی

طرفهای مثبت عملکرد چنین سازمانی:

  • گزارش به مقامات مالیاتی به صورت سه ماهه ارائه شده است، به همین ترتیب پرداخت می شود؛
  • هنگام تسلیم گزارش سالانه، لازم نیست که هیئت منصفه حسابرس را تحسین کنید؛
  • هیچ تعهدی برای پرداخت شرکت ها وجود ندارد؛
  • در دسترس بودن کارکنان Microenterprise به کار نیمه وقت در چندین نهاد کسب و کار؛
  • با توجه به هزینه های کوچک حسابداری در شرکت.

لحظات منفی میکرو پروپینگ کار می کند:

  • کارکنان چنین شرکت هایی نمی توانند از مزایای استفاده کنند؛
  • حسابداری برای همه کسب و کارهای کوچک یکسان است؛
  • انتقال به یک دسته دیگر از شرکت ها (به عنوان مثال، به طور متوسط \u200b\u200bیا تنها با شروع سال تقویم جدید امکان پذیر است.

بنابراین، ایمن است که استدلال کنیم که Microenterprise یک نهاد تجاری مستقل است که دارای وجوه اصلی خود و انجام حسابداری است. به عبارت دیگر، چنین شرکت هایی از کسب و کارهای بزرگ و متوسط \u200b\u200bمتفاوت نیستند، به جز مقدار گردش مالی و دارایی های ثابت، و همچنین تعداد کارمندان.

چارچوب نظارتی توسعه کسب و کارهای کوچک در روسیه، قانون فدرال 24 ژوئیه 2007 شماره 209-FZ "در توسعه کسب و کار کوچک و متوسط \u200b\u200bدر فدراسیون روسیه"، که در تاریخ 1 ژانویه 2008 به اجرا درآمد
مطابق با قانون شماره 209-فال به موضوعات کسب و کارهای کوچک و متوسط \u200b\u200bشامل موارد زیر است: تعاونی های مصرف کننده به ثبت نام یکپارچه ثبت شده؛ سازمان های تجاری (به استثنای شرکت های واحد واحد دولتی و شهرداری)؛ افراد وارد شده در ثبت نام یکپارچه دولتی کارآفرینان فردی و پیاده سازی فعالیت های تجاری بدون تشکیل یک نهاد قانونی؛ مزارع دهقانان (کشاورز)، مربوط به شرایط ایجاد شده توسط قانون است.
معیارهای اختصاص دادن سازمان ها و کارآفرینان فردی به نهادهای کارآفرینی کوچک و متوسط \u200b\u200bدر جدول ارائه شده است. یکی
مقادیر محدود درآمد حاصل از فروش کالاها (آثار، خدمات) و ارزش کتاب دارایی ها توسط دولت فدراسیون روسیه یک بار در هر پنج سال تاسیس شده است، با توجه به این جامد مشاهدات آماری برای فعالیت های کسب و کار کوچک و متوسط. در حال حاضر، معیارها توسط حکم دولت فدراسیون روسیه از 22 ژوئیه 2008، شماره 556 "در مقادیر محدود درآمد از فروش کالاها (آثار، خدمات) برای هر دسته کوچک، تعیین می شود و کسب و کار متوسط. "
دسته بندی یک کارآفرینی کوچک یا متوسط \u200b\u200bبا توجه به بیشترین شرایط تعیین می شود. به عنوان مثال، اگر، اگر به طور متوسط \u200b\u200bتعداد کارکنان، سازمان به یک شرکت متوسط \u200b\u200bمربوط می شود و به اندازه درآمد - کوچک، این دسته توسط تعداد کارمندان ایجاد خواهد شد.
دسته بندی کسب و کارهای کوچک و متوسط، تنها زمانی تغییر می کند که مقادیر محدود بالاتر یا کمتر از مقادیر محدود تعداد کارکنان و درآمد حاصل از اجرای مشخص شده در جدول باشد. 1، برای دو سال تقویم، به دنبال یک به یک.
سازمان های تازه ایجاد شده یا کارآفرینان تازه وارد ثبت شده را می توان به نهادهای کارآفرینی کوچک یا متوسط \u200b\u200bدر سال فعالیت بر اساس شاخص های محاسبه شده از روز ثبت نام دولتی نسبت داد.

1. معیارهای مربوط به موضوعات کسب و کارهای کوچک و متوسط

میانگین تعداد کارکنان شرکت برای سال تقویم، با توجه به همه کارکنان خود، از جمله کارکنانی که بر موافقت نامه های قانون مدنی یا نیمه وقت، با توجه به زمان صرف وقت، دفاتر نمایندگی، شاخه ها و سایر بخش های جداگانه ای، تعیین می شود شرکت، پروژه.
درآمد حاصل از فروش کالاها (آثار، خدمات) برای سال تقویم به شیوه ای که توسط قانون مالیاتی فدراسیون روسیه تجویز می شود تعیین می شود.
ارزش ترازنامه دارایی های دارایی (ارزش باقی مانده دارایی های ثابت و دارایی های نامشهود) مطابق با قوانین فدراسیون روسیه در حسابداری تعیین می شود.



کسب و کار کوچک - این فعالیت های کارآفرینی است که توسط موضوعات اقتصاد بازار بر اساس معیارهای تعیین شده توسط قوانین (شاخص ها) تشکیل شده است که ماهیت مفهوم را تشکیل می دهند. معیار اصلی برای اختصاص دادن موضوعات اقتصاد بازار به نهادهای کسب و کار کوچک، عمدتا تعداد متوسط \u200b\u200bکارکنان اشغال شده در دوره گزارشگری در شرکت است. معیارهای زیر برای اختصاص دادن به کسب و کارهای کوچک اغلب مورد استفاده قرار می گیرند: میانگین تعداد کارمندان مورد استفاده در شرکت، اندازه سرمایه مجاز، گردش مالی سالانه دریافت شده توسط شرکت معمولا بیش از سال و ارزش دارایی ها است.

مطابق با قانون فدرال فدراسیون روسیه، تاریخ 24 ژوئیه 2007 شماره 209-FZ "در توسعه کسب و کارهای کوچک و متوسط \u200b\u200bدر فدراسیون روسیه، تعاونی های مصرف کننده و سازمان های تجاری شامل تعاونی های مصرف کننده و سازمان های تجاری (به جز برای ایجاد شرکت های کوچک و متوسط \u200b\u200bکسب و کار و شرکت های واحد واحد شهرداری)، و همچنین افرادی که در ثبت نام دولتی یکپارچه کارآفرینان فردی ثبت نام کرده اند و فعالیت های کارآفرینی را بدون تشکیل یک نهاد قانونی (به ترتیب - کارآفرینان فردی)، دهقانان ثبت نام کرده اند (کشاورز) مزارع مربوط به شرایط زیر:



1. برای نهادهای حقوقی - کل سهم مشارکت فدراسیون روسیه، نهادهای تشکیل دهنده فدراسیون روسیه، شهرداری ها، اشخاص حقوقی خارجی، شهروندان خارجی، عمومی و سازمان های مذهبی (انجمن ها)، بودجه خیرخواهانه و سایر صندوق ها در سرمایه مجاز (به اشتراک گذاشته) از این اشخاص حقوقی نباید بیش از 25٪ (به استثنای دارایی های صندوق های سرمایه گذاری سهامداران و صندوق های سرمایه گذاری متقابل)، سهم مشارکت، تجاوز کنند متعلق به یک یا چند اشخاص حقوقی، کسب و کارهای غیر کوچک و متوسط \u200b\u200bنباید بیش از 25٪ باشد؛

2. میانگین تعداد کارکنان برای سال تقویم قبلی نباید از مقادیر محدود زیر تعداد کارمندان به طور متوسط \u200b\u200bبرای هر دسته از نهادهای کارآفرینی کوچک و متوسط \u200b\u200bاستفاده شود:

§ از 101 تا 250 نفر شامل شرکت های متوسط؛

§ تا 100 نفر شامل شرکت های کوچک؛ در میان شرکت های کوچک، Microenterprises اختصاص داده شده است - تا 15 نفر؛

3. درآمد حاصل از فروش کالاها (آثار، خدمات) بدون در نظر گرفتن مالیات بر ارزش افزوده یا میزان حمل و نقل دارایی ها (ارزش باقی مانده دارایی های ثابت و دارایی های نامشهود) برای سال تقویم قبلی نباید از مقادیر محدود شود تاسیس شده توسط دولت فدراسیون روسیه برای هر دسته از کارآفرینی کوچک و کوچک و متوسط.

میانگین تعداد کارکنان میکروآنتروری و شرکت های کوچک برای سال تقویم، با توجه به همه کارکنان خود، از جمله کارکنان کار بر توافقنامه های قانونی مدنی یا نیمه وقت، با توجه به زمان واقعی، کارگران دفاتر نمایندگی، تعیین می شود فیلم ها و دیگر بخش های جداگانه ای از این شرکت های کوچک، یک شرکت کوچک.

Micro-Enterprise یکی از نهادهای کسب و کار زیر است: یک کارآفرین فردی؛ شرکت های خصوصی؛ کشاورزی دهقانان ماهیگیر، و گاهی اوقات - یک شرکت محدود مسئولیت. اختصاص دادن به دسته های دیگر از نهادهای کسب و کار (به عنوان مثال، به کسب و کار متوسط \u200b\u200bو بزرگ)، ممکن است که مرز فوق ذکر شده با استانداردهای تعیین شده مطابقت نداشته باشد.

Microenterprise یک پرداخت کننده است که مالیات های زیر را پرداخت می کند: از درآمد افراد؛ در سود و وظایف مختلف. روش پرداخت و نرخ مالیات بر نرخ های مالی Microenterprises نرخ اصلی مالیات 9 درصد از گردش مالی سال تقویم است. با این حال، برخی از ویژگی های وجود دارد. به عنوان مثال، زمانی که تعداد کارکنان در یک چهارم از پنج نفر تجاوز می شود، نرخ مالیات مشخص شده (9٪) برای هر کارمند فردی 2٪ اضافه شده است.

شرکت های کوچک شرکت های کوچک کسب و کار در دایره چنین شرکت هایی عبارتند از شرکت های تجاری تازه ایجاد شده یا عملکرد در طول سال. بنابراین، هر سازمان با نوبت های جزئی و تعداد کمی از کارکنان را می توان به عنوان یک میکروارپرداز طبقه بندی کرد. معیارهای این شرکت ها به شرح زیر است: حدود 15 نفر در دولت کار می کنند و میانگین درآمد سالانه بیش از 60 میلیون روبل نیست. لازم است توجه به ارزش ترازنامه دارایی های دارایی محاسبه شده در قالب ارزش باقی مانده دارایی های ثابت با گنجاندن مجموع دارایی های نامشهود. تعریف معیارها

معیار اول - میانگین تعداد کارمندان Microenterprise برای سال تقویم تعیین می شود، با توجه به کار نه تنها در دولت، بلکه کارگران نیز مطابق با پیمانکاران مدنی، شغلی، و همچنین کارکنان شاخه ها تزئین شده است سایر بخش های ساختاری. در واقع وقت صرف شده در نظر گرفته شده است.

معیار دوم - درآمد حاصل از فروش کالاها برای سال تقویم می تواند مطابق با قوانین مالیاتی تعیین شود.

معیار سوم ارزش باقی مانده بودجه ثابت با دارایی های نامشهود، کوچک و میکرو شرکت ها مطابق با قوانین مربوطه در مورد حسابداری تعیین می شود. ثبت نام از Microenterprises سازمان های دولتی ویژه مسئول حمایت از چنین نهاد های کسب و کار منجر به ثبت نام های مربوطه به منظور حساب دریافت کنندگان این پشتیبانی. در عین حال، حتی اگر آمار میکروآرترپس و سخنرانی از آن به یک شرکت کوچک صحبت می کند، این بدان معنا نیست که در این رجیستری ذکر شده است. برعکس اتفاق می افتد، نهاد مدیریت در رجیستری است، و نه کوچک. مزایای ایجاد Microenterprises Microenterprise تازه ایجاد شده، حضور تعدادی از مزایای برای شروع موفقیت آمیز است. با تشکر از شکل گیری شرایط مطلوب، بسیاری از کارآفرینان فقط چنین شرکت هایی را ایجاد می کنند. یکی از مزایای کارآفرینان فردی کاهش نرخ مالیات کاهش یافته (9٪)، از جمله: مالیات بر درآمد افراد؛ پرداخت اهمیت دولت برای بیمه اجتماعی اجباری؛ وظیفه دولت برای ریسک کارآفرینی، و همچنین مالیات بر درآمد شرکت ها.

به عنوان شرایط اصلی ثبت نام Microenterprise، این عادی است: شرکت کنندگان افرادی هستند که به طور همزمان عضو هیئت مدیره LLC هستند (اگر دقیقا چنین شکل سازمان در هنگام ثبت نام شرکت انتخاب شود)؛ عدم تست سطح مرزی گردش مالی شرکت (60 میلیون روبل)؛ تعداد کارکنان نباید از استاندارد ثابت (15 نفر) تجاوز کنند. Microenterprise حق ثبت نام با مالیات بر ارزش افزوده را دارد. مزایا و معایب وجود جنبه های مثبت Microenterprise از عملکرد چنین سازمانی: گزارش به مقامات مالیاتی به صورت سه ماهه ارائه شده است، موارد زیر پرداخت می شود؛ هنگام تسلیم گزارش سالانه، لازم نیست که هیئت منصفه حسابرس را تحسین کنید؛ هیچ تعهدی برای پرداخت پیش پرداخت برای مالیات بر درآمد شرکت وجود ندارد؛ در دسترس بودن کارکنان Microenterprise به کار نیمه وقت در چندین نهاد کسب و کار؛ با توجه به هزینه های کوچک حسابداری در شرکت. لحظات منفی MicroSenterprises: کارکنان این شرکت ها نمی توانند از برخی مزایا استفاده کنند؛ حسابداری برای همه کسب و کارهای کوچک یکسان است؛ انتقال به یک دسته دیگر از شرکت ها (به عنوان مثال، کسب و کار متوسط \u200b\u200bیا بزرگ) تنها با شروع یک سال تقویم جدید امکان پذیر است.

بنابراین، ایمن است که استدلال کنیم که Microenterprise یک نهاد تجاری مستقل است که دارای وجوه اصلی خود و انجام حسابداری است. به عبارت دیگر، چنین شرکت هایی از کسب و کارهای بزرگ و متوسط \u200b\u200bمتفاوت نیستند، به جز مقدار گردش مالی و دارایی های ثابت، و همچنین تعداد کارمندان.

میکرو شرکت - این نوع یک نهاد اقتصادی معتبر است که می تواند بخشی از کارآفرینی فردی باشد کسب و کار خود، هر نوع اقتصاد (به عنوان مثال، درگیر فعالیت های ماهیگیری) یا متعلق به یک شرکت محدود است.

تعریف

میکرو شرکت را می توان به سطوح دیگر نهادهای اقتصادی (متوسط \u200b\u200bیا کسب و کار بزرگ) در صورتی که تمام مرزها که توسط قانون بر اساس یک یا چند ارزش قابل توجهی به تصویب رسید، مشاهده شد.

به عبارت دیگر، می توانیم بگوییم این اصطلاح این بدان معنی است که کوچکی که سود را به ارمغان می آورد و صاحب آن موظف به پرداخت تمام وظایف مالیاتی است: از درآمد دریافت شده، در سود و بقیه.

لازم به ذکر است که سیستم اقتصادی فعلی در فدراسیون روسیه شامل شرکت های صنعتی و تجاری بزرگ است که شبکه گسترده و توسعه یافته در سراسر کشور دارند. همچنین نقش مهمی در اقتصاد کشور توسط شرکت های تجاری خارجی که از آخرین مکان در شبکه ساختار اقتصادی اشغال شده اند، بازی می کنند.

میزان گردش مالی پولی چنین سازمان هایی می تواند برابر با مجموع بودجه برخی از ایالت های مربوط به رده جهان سوم باشد، و تعداد کارکنان می تواند برابر با چند صدها هزار نفر باشد. تعادل تولید چنین شرکت ها توسط صدها هزار نفر در ارز اروپایی تعیین می شود و کالاهای تولید شده توسط این سازمان ها توسط تعداد میلیون ها واحد در یک دوره گزارشگری منتقل می شود.

در میان این "mastodonts" در بازار اقتصادی، کسب و کار کوچک، با توجه به آن به عنوان یک سلول اقتصادی جداگانه، یک واحد بازار است که در برنامه توسعه اقتصاد جهانی به طور کلی قابل مشاهده نیست. اما اگر چندین شرکت مشابه به یک زنجیره کار متصل شوند، می توانید یک جهش کوچک توسعه در حوزه اقتصادی را ببینید.

به همین دلیل است که امروز دولت در حال تلاش برای انجام هر کاری که ممکن است برای توسعه یک کسب و کار کوچک کمتر مشکل ساز باشد. کمیته های خاصی برای حمایت از کسب و کارهای کوچک ایجاد می شوند و همچنین توجه زیادی به مولفه های قانونی می کنند.

بنابراین، همانطور که در بالا ذکر شد، Microenterprise یک نوع خاصی از فعالیت است که یک سلول کسب و کار کوچک را اشغال می کند. با توجه به قانون این گونه کسب و کار نباید درآمد را برای دوره سالانه محاسبه کند، و تعادل با دارایی ها بیش از 120 میلیون روبل است. تعداد پرسنل کار بر روی میکروآرترپرس نباید بیش از 15 نفر در سال باشد.

الزامات و معیارها

علاوه بر این، باید در نظر داشته باشید که در چنین کسب و کار، تمام اشکال دارایی های غیرقانونی مورد توجه قرار گرفته است، که دستگاه دولتی توجه ویژه ای را بر اساس اندازه و اندازه سازمان مورد توجه قرار می دهد.

بر اساس این، هر شرکت کوچک با تعداد کمی از کارکنان و گردش مالی کوچک پولی می تواند برابر با میکرو میکروپار باشد. اما اگر آن را با خود اولویت و پیاده سازی بیشتر، آن را از طریق هر شاخص، بیش از آن غلبه بر آن، آن را قادر به از دست دادن وضعیت موجود و تمام مزایای ارائه شده در سطح دولت است.

به نظر می رسد که به منظور تبدیل شدن به یک microenterprise، لازم است:

  • از تعداد 15 کارمند برای دوره سالانه تجاوز نکنید؛
  • از مبلغ 120 میلیون روبل پول را از دست ندهید؛
  • بخش مشترک با مشارکت در خیریه، بودجه دولتی، شهرداری ها و غیره در سرمایه مجاز نباید بیش از 25٪ باشد.

امروزه دستگاه دولتی فدراسیون روسیه با مسئولیت بزرگ و توجه به توجه به همه اشخاص حقوقی مربوط به کسب و کارهای کوچک مربوط می شود. بررسی کامل و نقطه ای از تمام شاخص ها و ارزش های گزارش شده انجام می شود. شرایط ویژه نیز ایجاد شده است که باید به طور مداوم به منظور به دست آوردن یا ذخیره وضعیت موجود Microenterprises انجام شود. طبق قوانین فعلی، تمام این اقدامات و رویدادها سازگار هستند، در سطح دولت تنظیم و کنترل می شوند.

برای مثال، تعداد بنیانگذاران خارجی در سازمان (این امر به افراد و اشخاص حقوقی اعمال می شود) نباید بیش از 25٪ تجاوز کند. اما اگر بنیانگذاران شرکت های خارجی هستند که در سطح پایین کسب و کار عمل می کنند، این تعداد را می توان به 49٪ افزایش داد. در این زمان، این عامل به دلیل تحریم های ضد روسیه معرفی شده است.

چنین شرکت هایی نیز ممکن است به کسب و کار کوچک و متوسط \u200b\u200bارتباط برقرار کنند، در صورتی که وظایف اصلی با اجرای فعالیت های فکری به زندگی انسان مشخص شود. شایان ذکر است که حق انحصاری چنین تحولاتی و نتایج آنها موظف است در دستان بنیانگذاران شرکت باشد.

اساسا، هنگام ساخت یک میکروارپرداز، بنیانگذار آن مقدار قابل توجهی دریافت می کند لحظات مثبتکه ضامن شروع موفقیت آمیز است.

مرحله اولیه این است که همیشه احتمال خطر وجود دارد، و هیچ کس نمی تواند موفقیت یک شرکت را در مورد خود تضمین کند مرحله اولیه - این همه به طور انحصاری از بنیانگذار بستگی دارد و "ضعیف" آن است. اما دولت در ب. سال گذشته توسعه کسب و کار کوچک سودمند شده است، پس از آن تلاش می کند روش های ممکن پشتیبانی از مرحله اولیه و نه تنها.

کرامت

مثبت ترین جنبه، واقعیت کاهش نرخ مالیات کاهش یافته در مقدار 9٪ است که Unites:

  • ارزش مالیاتی با درآمد افراد؛
  • صدور پول برای بیمه پزشکی اجباری و حقوق بازنشستگی؛
  • هزینه دولت برای شرایط کسب و کار خطرناک؛
  • ارزش مالیاتی از درآمد کلی سازمان.

Microenterprise یک اصطلاح است که اول از همه، قانونی است. تعریف خاصی از میکروارپرسی به خدمات مالی فدرال فدراسیون روسیه می دهد. و تنها پس از ارائه این وضعیت، شرکت بر اساس گزارش های رسمی موجود می تواند به یک ثبت مالیات از کسب و کارهای کوچک و متوسط \u200b\u200bوارد شود.

به نظر می رسد که شرکت باید در یک ثبت نام مشابه حضور داشته باشد و تحت این دسته از کسب و کارهای کوچک قرار گیرد تا وضعیت "Microenterprise" را بدست آورد. به علاوه عظیم اینجا این است که بوروکراسی در اینجا به طور کامل حذف می شود.

برای پیدا کردن این که آیا یک یا چند شرکت خاص در ثبت مالیات باید وارد رشته جستجو در وب سایت رسمی شود. رجیستری یکپارچه موضوعات کسب و کار کوچک و متوسط \u200b\u200bاز اطلاعات فدراسیون روسیه در مورد شرکت (نام یا مسافرخانه). اگر اطلاعات شرکت در سایت یافت نشد، باید به دنبال کمک باشید

بازرسی از خدمات مالیاتی فدرال که در آن شرکت ایجاد شده است. همچنین، هنگام مشخص کردن اطلاعات شرکت در وب سایت رسمی خدمات مالیاتی، می توانید یک پیوند را پیدا کنید که منجر به صفحه با آن شود اطلاعات کامل درباره شرکت

گزارش مستندات

به تازگی، دستگاه دولتی یک حکم را به تصویب رسانده است تا اسناد گزارش شده را به صورت یک ترازنامه ساده برای Microenterprise ارائه دهد. اما پیش از این واقعیت این است که چنین گزارش "نور" را می توان تنها توسط نمایندگان کارآفرینی کوچک ارائه داد.

این راه حل به طور مثبت پذیرفته شد. سازمان های کوچکاز آنجا که ارزش های گزارشگری سازمان ها برای سال 2017 تفاوت های کوچکی از مقادیر دریافت شده چندین سال پیش دریافت کرده اند. این سازمان حق دارد به طور مستقل تصمیم بگیرد که فرم را برای ارائه یک گزارش ارائه دهد: به طور کامل یا در یک فرم ساده.

معمولا شرکت های کوچک گزینه دوم را انتخاب می کنند. نوع مشابهی از فعالیت ها اهمیت زیادی برای کسب و کار کوچک را نشان می دهد، زیرا حتی چنین کسب و کارهای کوچک در یک رجیستری مالیاتی عمومی ثبت می شوند. به نظر می رسد که یک رجیستری مشابه می تواند به عنوان یک تایید قانونی در شرایط بحث برانگیز با میکروپرسپس ها عمل کند.

در سطح قانونگذاری، مشخص شده است که حق دریافت مزایایی است که با توسعه کسب و کارهای کوچک در فدراسیون روسیه متکی است. به نظر می رسد که این شرکت به این رجیستری مالیاتی اعتبار داده شده است، دولت باید یارانه های اعمال شده را ارائه دهد.

مزایای Microenterprise

مزایای کسب و کار کوچک مالیات بر ارزش افزوده مالیات، ماهیت اداری یا قانونی مرزهای مشخصی دارد و در مستندات قانونی خاص تعریف شده است. گاهی اوقات آنها ممکن است با گسترش یا محدود کردن فریم های مجوز متفاوت باشند. این بستگی به وضعیت اقتصادی و سیاسی کشور دارد.

امروزه، یارانه های ترجیحی در اسناد گزارش سبک وزن هنگام انجام داده های آماری بر روی میکروآرتپرین ها ساخته شده اند. آی تی:

  1. راه خاص برای حفظ حسابداری و "نور" اسناد گزارش شده؛
  2. اگر برخی از شرایط خاص تکمیل شده، مجازات ها برای هشدار تغییر می کنند:
  • این سازمان قوانین را برای اولین بار نقض کرده است؛
  • آسیب مواد، تهدید زندگی یا مراقبت های بهداشتی، و همچنین آسیب به محیط، آثار معماری و ایالت ها به طور کلی ثابت نشده بود؛
  • تهدید وضعیت اضطراری ثابت نشد.

چک های میکرو

فرایند بررسی سازمان های مربوط به شرکت های کوچک بسیار شبیه به روند انجام حسابرسی شرکت ها است، اما هنوز تفاوت های خاصی مشاهده می شود. با تکیه بر قوانین فدراسیون روسیه، چند سال گذشته، روش صدور گواهینامه توسط یک روش کار ارزیابی ویژه جایگزین شده است. شرکت های کوچک باید چنین حوادثی را در ساختارهای خود نگه دارند، اما با توجه به برخی از مزایا. این قانون بیان می کند که برخی از انواع کارگران - مترجمان آزاد و افرادی که در کار از راه دور کار می کنند، لازم نیست که لازم باشد محل کار را بررسی کنید.

به نظر می رسد که کارمند و کارفرما حق دارند یک سند را امضا کنند که به کارمند اجازه خواهد داد که کار کند دسترسی از راه دور بدون سازمان محل کار و با یک برنامه رایگان کار. این اجازه می دهد تا microenterprise را به روش ارزیابی محل کار تحت قانون را حذف کند.

مواردی وجود دارد که این نوع سازمان دیگر متعلق به رده "Micro-Enterprise" نیست. در این مورد، رجیستری مالیاتی، نوشته هایی را نشان می دهد که تغییر وضعیت را اثبات می کنند. چنین اسنادی نشان دهنده واقعیت خاتمه یا تغییر در همکاری کار بین کارفرمایان و کارکنان آن است. زندانیان جدید زندانیان، و همچنین سوابق در کتاب های کارگری طبق استانداردهای کار، در رجیستری متوقف شده است.

قرارداد کار

امروزه قانون فدراسیون روسیه بیان می کند که قرارداد کار برای Microenterprises، لازم است با توجه به یک فرم خاص که تایید شده است. این نیاز به بررسی برخی از جنبه های قانونی است که همیشه هنگام ورود به آن در نظر گرفته می شود از نوع مختلف اسناد حقوقی

اما شایان ذکر است که اگر تعداد کارمندان در شرکت بیش از ده نفر باشد، چنین شکل ای غیر واقعی خواهد بود، زیرا غیرممکن است که مشکلات زیادی را برای هر کارمند به طور جداگانه تحت تاثیر قرار دهد. برای تعداد کارکنان، بیش از ده نفر از افراد راحت تر و راحت تر استفاده می کنند.

قانون فدرال جدید تصویب شده در پاییز سال 2016 قادر به ساخت بود تعداد کافی تنظیمات برای هر نوع کسب و کار، اصلی این است که استفاده از مجازات علیه شرکت هایی که تاخیر مشاهده می شود دستمزد برای کارکنان علاوه بر این، قانون نشان می دهد که تمام زندانیان برای ارائه خدمات، اجرای هر دو توافقنامه کار خواهند بود.

شرکت های کوچک شرکت هایی که قراردادهای استاندارد را با کارکنان انجام می دهند، باید سیاست های خود را تغییر دهند، در صورتی که قراردادها را در ریشه قرار دهند، در غیر این صورت آنها با جریمه های اداری مجازات خواهند شد. درست است که در پیمان معمولی مجاز به جشن برخی از ویژگی های مربوط به انواع مختلف کار، ویژگی ها است دوره آزمایشی و سایر شرایط کار کارمند.

ما به شما خواهیم گفت که چگونه معیارهای یک شرکت کوچک از اوت 1 اوت 2016 به شما نشان داده شده است. جدول ارسال شده در مقاله نشان می دهد که شرکت ها همچنان به استفاده از مزایای کسب و کار کوچک ادامه خواهند داد

چه معیارهای یک شرکت کوچک در سال 2016

شرکت های کوچک ممکن است سازمان های تجاری، آی پی، تعاونی های مصرف کننده و مزارع (هنر 4 قانون فدرال 24 ژوئیه، 2007 شماره 209-FZ) باشند.

یک یا چند نهاد کسب و کار تحت تعریف "کسب و کار کوچک" در سال 2016، تعیین شده توسط پارامت های مختلف است.

درآمد حاصل از فروش کالاها، آثار، خدمات(به استثنای مالیات بر ارزش افزوده). Microenterprises بیش از 120 میلیون روبل و در شرکت های کوچک در 800 میلیون روبل نیست. (قطعنامه دولت فدراسیون روسیه 13 ژوئیه 2015 شماره 702).

میانگین تعداد کارکنان. شرکت های کوچک بیش از 15 نفر نیستند. شرکت های کوچک 100 نفر هستند (بند 2 بخش 1 از هنر 4 قانون شماره 209-FZ).

سهم در بنیانگذاران در سرمایه مجاز.سهم سازمان هایی که به کسب و کارهای کوچک و متوسط \u200b\u200bتعلق ندارند، بیش از 49 درصد نیستند، سهم دولت، سازمان های دولتی و مذهبی و وجوه بیش از 25 درصد است. این پاراگراف 1 بخش 1 ماده 4 قانون شماره 209-FZ است.

محدودیت در اندازه مشارکت در سرمایه مجاز اعمال نمی شود:

1. در شرکت هایی که نتایج فعالیت های فکری را پیاده سازی می کنند (برنامه های رایانه، اختراع، دانش، و غیره). شرایط دو:

  • بنیانگذاران دانشگاه ها و موسسات علمی هستند که مربوط به بودجه یا مستقل هستند؛
  • بنیانگذاران حقوق استثنایی خود را به نتایج فعالیت های فکری اختصاص می دهند.

2. شرکت هایی که بنیانگذاران آنها در فهرست سازمان های دولتی هستند که حمایت دولت از فعالیت های نوآوری را ارائه می دهند.

3. ساکنان "Skolkovo".

معیارهای یک شرکت کوچک از 1 اوت 2016 (جدول) به وضوح نشان می دهد تفاوت بین شرکت های کوچک و کوچک.

معیارهای یک شرکت کوچک متوقف شد: پیامدهای

فرض کنید این شرکت متوجه شده است که آن را متوقف با معیارهای یک شرکت کوچک در سال 2016 در درآمد و تعداد پرسنل. این بدان معنا نیست که مزایای شرکت های کوچک دیگر قرار نگرفته اند. وضعیت یک شرکت کوچک تنها در صورتی که مقادیر محدود برای درآمد و تعداد پرسنل از سه سال هنجار در یک ردیف تجاوز کند، از دست خواهد داد. این در بخش 4 ماده 4 قانون شماره 209-FZ اعلام شده است.

چگونه معیارهای یک شرکت کوچک را از 1 اوت 2016 تغییر دهیم

معیارهای یک شرکت کوچک از اوت 1 اوت 2016 (جدول زیر) به طور قابل توجهی تغییر نخواهد کرد. در غیر این صورت، محدودیت درآمد تنها در نظر گرفته خواهد شد.

خودت را ببین. از 1 ژانویه تا 31 ژوئیه 2016، کسب و کارهای کوچک، درآمد حاصل از فروش کالاها (آثار، خدمات) را تعیین می کنند. از 1 اوت 2016، باید به درآمد برای همه فعالیت ها نگاه کند و قوانین را از قانون مالیاتی فدراسیون روسیه بشناسد. چنین نظم در حل حکومت روسیه 4 آوریل 2016، شماره 265 تاسیس شده است.

معیارهای یک شرکت کوچک از اوت 1 اوت 2016 (جدول)

* ارزش محدودی از سهم بنیانگذاران در سرمایه مجاز برای شرکت های کوچک و شرکت های کوچک همان است: 25 درصد - سهم دولت، سازمان های دولتی و مذهبی، 49 درصد - برای سازمان های دیگر که به کوچک نیست.